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Población total
2024
52.695.952
PIB
Variación 2024pr
1.7%
IPC
Variación mensual marzo 2025
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IPP
Variación mensual marzo 2025
-0,59%
Tasa de desocupación
Total nacional febrero 2025
10,3%
Tasa de ocupación
Total nacional febrero 2025
58,0%
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Promedio de libros leídos
por persona . Cab.municipales 2020
3,9
Total Micronegocios
Cab. municipales Trim II 2023
3,7 millones
Conexión a internet
Total nacional hogares 2023
63,9%
Esperanza de vida al nacer
Total nacional 2024
77,46 años
Pobreza monetaria
Total nacional 2023
33,0%
Actualización 25 de abril
Indicadores relevantes
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Población total
Población total
2024
52.695.952
PIB
PIB
Variación 2024pr
1,7 %
IPC
IPC
Variación mensual marzo 2025
0,52%
IPP
IPP
Variación mensual marzo 2025
-0.59
Tasa de desempleo
Tasa de desocupación
Total nacional febrero 2025
10,3
Tasa de ocupación
Tasa de ocupación
Total nacional febrero 2025
58,0%
Promedio de libros
Promedio de libro leídos
por persona. Cab.municipal 2020
3,9
Total Micronegocios
Total Micronegocios
Cab. municipales Trim. II 2023
3,7 millones
Conexión a internet
Conexión a internet
Total nacional hogares 2023
63,9%
Esperanza de vida al nacer
Esperanza de vida al nacer
Total nacional 2024
77,46 años
Pobreza monetaria
Pobreza monetaria
Total nacional 2022
36,6%
Indicadores relevantes
Actualización 25 de abril
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Inicia 19/06/2021 (10:00 a.m.) - Finaliza 25/06/2021

 

 

 

Tenga en cuenta:

 La información sobre las jornadas de aprendizaje, las pruebas y el cronograma de pruebas serán notificados en las fechas indicadas en el Banco de Hojas de Vida.

 Para visualizar y aplicar a la convocatoria en la plataforma de Banco de Hojas de Vida debe cumplir con los requisitos del perfil al que se va a postular.

Cuando dentro de los requisitos se requiera tarjeta, matrícula profesional o documento equivalente, su omisión dará lugar al rechazo de la aplicación. La formación de nivel técnico profesional requiere de título, no se aceptan certificaciones de formación técnica laboral o por competencias.

Las certificaciones de experiencia laboral deben especificar las funciones o actividades desempeñadas en el cargo y las fechas de ingreso y de egreso.

Todos los soportes deben ser cargados en el Banco de Hojas de Vida previo a la aplicación. Mientras se encuentre inscrito en una convocatoria no le permitirá hacer modificaciones a la inscripción ni a la hoja de vida.

La no asistencia a la totalidad de las jornadas de aprendizaje y a las pruebas a las que sea convocado, dará lugar al su retiro del proceso y su usuario será bloqueado en el Banco de Hojas de Vida durante 6 meses, en la primera ocasión y por 12 meses en caso de reiteración.

Contar con el Registro Único Tributario – RUT actualizado es un requisito para la contratación.

 

Información general de la convocatoria:

De acuerdo con el Artículo 5 acerca del retorno a las actividades laborales, contractuales y educativas de manera presencial de la Resolución No. 777 de 2021 que estipula: “Los empleadores o contratistas públicos y privados establecerán estrategias para el regreso a las actividades laborales y contractuales de manera presencial de las personas que hayan recibido el esquema completo de vacunación. Parágrafo. En la organización de estrategias de retorno a las actividades de manera presencial se incluirán a las personas que en el ejercicio de su voluntad decidieron no vacunarse, independientemente de su edad o condición de morbilidad" y dado que se derogó expresamente el protocolo de bioseguridad adoptado mediante la Resolución No. 666 de 2020, la obligación de realizar trabajo en casa para las personas de 60 años o más y con morbilidad quedó abolida, para esta convocatoria se podrán presentar las personas mayores de 60 años y con morbilidades, siempre y cuando acrediten el cumplimiento del esquema completo de vacunación, como parte de los documentos soporte que se deben entregar en la fase de revisión de requisitos contractuales.

Lo anterior implica que las condiciones de salud del personal deben ser óptimas, propendiendo por la protección de la salud de la fuente y el personal operativo por lo que los interesados en participar en la presente convocatoria deberán asumir la responsabilidad del autocuidado y cuidado mutuo durante el desarrollo de las actividades contractuales, sin perjuicio de los elementos de bioseguridad que el DANE entregará a sus contratistas y de las actividades que se desarrollen en el Marco del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Nota: el esquema completo de vacunación se puede certificar pasadas 2 semanas después de la aplicación de la segunda dosis de una vacuna de dos dosis, o dos semanas después de una vacuna de dosis única.

Acerca de los requisitos relacionados con la libreta militar:

Por regla general, no se contratará a ningún varón colombiano que no tenga su situación militar definida, salvo las excepciones contempladas en la Ley 1861 de 2017, que se refieren a los mayores de 50 años y a cuando las personas han sido declaradas no aptas o exentas, o han superado la edad máxima de incorporación a las filas que es de 24 años (artículo 42).

Para quienes no hayan definido su situación militar y no se encuentren dentro de las excepciones anteriormente señalas, será obligatoria la entrega de un certificado provisional que acredite el trámite de la definición de la situación militar, ante las autoridades de reclutamiento. Estos son los Link para las respectivas consultas:

Situación militar definida:
https://www.libretamilitar.mil.co/Modules/Consult/MilitarySituation

Excepciones ley de primer empleo:
https://www.libretamilitar.mil.co/Modules/Consult/PrimerEmpleo

Las personas a quienes su situación militar les aparezca en estado de “liquidación” podrán ser contratadas siempre y cuando definan su situación militar en un término de dieciocho (18) meses desde la solicitud de liquidación. En este caso, se dejará constancia, por parte del supervisor, en el acta de inicio del contrato, de que el contratista está obligado de normalizarla de forma posterior a la suscripción del contrato.

No se exigirá la definición de la situación militar a las personas que hayan sido declaradas aptas pero exoneradas de pagar la cuota de compensación militar.

Acerca de requisitos relacionados con la matrícula profesional:
En los casos en que se requiera acreditar la tarjeta o matrícula profesional o el certificado de inscripción para los tecnólogos o técnicos profesionales, conforme está establecido en las normas vigentes, el postulante deberá aportar dicho documento y anexarlo a la plataforma del BHV. En el evento de encontrarse en trámite de expedición (y de no ser requerido para ejercer la profesión), se pueden sustituir por una certificación expedida por la autoridad competente, en la cual conste que dicho documento se encuentra en trámite. Dicha certificación no puede tener una vigencia de expedición mayor a treinta (30) días calendario, salvo si la misma certificación explicita su propia vigencia y está vigente.

Acerca de las restricciones para participar en los procesos de selección por convocatoria y de contratación directa para personas de un mismo grupo familiar o que tengan familiares trabajando para el DANE:

Los miembros de un grupo familiar no podrán presentarse a un mismo proceso de selección en la misma ciudad, cuando ostenten una de las siguientes condiciones:

a) sean cónyuges o compañeros permanentes.
b) tengan vínculos de parentesco entre sí, hasta el segundo grado de consanguinidad (padres, hijos, hermanos, abuelos o nietos), segundo de afinidad (suegros, cuñados, yerno y nuera) o primero civil (padre adoptante, hijo adoptivo).

En caso de proceder en forma contraria, el DANE podrá, en cualquier momento, restringir la posibilidad de participación de quienes, teniendo las anteriores condiciones, hayan decidido postularse a una misma convocatoria en la misma ciudad.

Para esto, en la plataforma del Banco de Hojas de Vida, junto a la casilla que las personas deben marcar en señal de aceptación de los términos y condiciones de la convocatoria aparecerá una nueva casilla con el siguiente texto:
“Certifico que ninguna de las siguientes personas de mi grupo familiar participa de esta misma convocatoria en la misma ciudad: cónyuge, compañero(a) permanente, padre (biológico o adoptivo), madre (biológica o adoptiva), hijo(a) (biológico o adoptivo), hermano(a), abuelo(a), nieto(a), suegro(a), cuñado(a), yerno o nuera”. 

Solo si la persona señala ambas casillas el aplicativo les permitirá avanzar con su postulación.

Acerca de las jornadas de aprendizaje, pruebas y criterios de desempate:
La asistencia a la totalidad de las jornadas de aprendizaje es obligatoria y la no asistencia en los horarios y fechas notificados son causales de exclusión del proceso. Las jornadas de aprendizaje pueden ser totalmente virtuales, totalmente presenciales o mixtas, sincrónicas o asincrónicas.

En caso de que las jornadas de aprendizaje y las pruebas sean totalmente virtuales o mixtas, los postulantes deberán disponer de un computador:

1)    Con permisos para instalar software.
2)    Con cámara web.
3)    Con la última versión del navegador Google Chrome o Mozilla Firefox.
4)    Con conexión a internet.

En caso de que las jornadas de aprendizaje y las pruebas sean totalmente presenciales o mixtas, los postulantes deberán:

1)    Presentarse el día y la hora indicada a la sede o lugar asignado.
2)    Llevar los elementos solicitados.
3)    Seguir las instrucciones dadas por el funcionario del DANE.
4)    Cumplir con las normas de bioseguridad.

Las personas aspirantes que participen en el proceso deberán presentar las pruebas de profundidad y de práctica de manera presencial en cada una de las sedes del DANE correspondientes a nivel nacional.

Las condiciones de modo, tiempo y lugar para la presentación de las pruebas serán notificadas a los postulantes admitidos, mediante correo electrónico, con un día de anterioridad. Los postulantes admitidos deben presentar las pruebas de manera estrictamente INDIVIDUAL, salvo que se indique lo contrario mediante comunicación escrita.

Durante la presentación de las pruebas los postulantes NO pueden hacer uso de dispositivos móviles, celulares, tabletas, cámaras fotográficas, computadoras portátiles o cualquier otro dispositivo electrónico. Tampoco podrán realizar consultas en páginas web o aplicaciones distintas a las autorizadas (como la calculadora del computador en la que presenten la prueba) o recibir ayuda de personas internas o externas a la entidad. El incumplimiento de estas normas es causal de exclusión del proceso.


El peso porcentual de las pruebas en la calificación final es el siguiente:

  • Prueba de conocimientos generales: DANE y operación: 10% (prueba eliminatoria, requiere de la aprobación con mínimo 60 puntos)
  • Prueba práctica – simulación de casos: 90%

 

En caso de empate, los criterios de desempate son los siguientes (en estricto orden):

1. Se elegirá al postulante que tenga más experiencia relacionada con el objeto del contrato.
2. Se elegirá a quien haya obtenido mayor puntaje en la prueba práctica.
3. Se elegirá a quien haya obtenido mayor puntaje en la prueba de conocimientos profundidad.
4. Se elegirá al postulante que haya alcanzado un mayor nivel de formación académica formal.

Para estos efectos se tomará únicamente la información registrada en la plataforma de Banco de Hojas de Vida, por lo que es importante que la información de su hoja de vida se encuentre completa y actualizada al momento de aplicar a la convocatoria.

En los casos en que se requiera acreditar la tarjeta o matrícula profesional o el certificado de inscripción para los tecnólogos o técnicos profesionales, el postulante deberá aportar dicho documento y anexarlo a la plataforma del Banco de Hojas de Vida. En el evento de encontrarse en trámite de expedición, ésta podrá sustituirse por la certificación expedida por la autoridad competente para otorgarla, en la cual conste que dicho documento se encuentra en trámite; certificación que no podrá tener una fecha de expedición mayor a treinta (30) días calendario.

 

 

Cargos a proveer:


 

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 Perfil para desempeñarse en rol de Supervisor

Vacantes por ciudad
Bogotá 3
Florencia 1
Neiva 1
Tibasosa 1
Tunja 1
Villavicencio 1
Manizales 1
Pereira 1
Bucaramanga 1
Cúcuta 1
Medellín 2
Montería 1
Barranquilla 2
Cartagena 1
Santa Marta 1
Sincelejo 1
Valledupar 2
Armenia 1
Cali 1
Ibagué 1
Ipiales 1
Pasto 1
Popayán 1

 

Actividades del rol:

Diligenciar los formatos de control y supervisión para cada una de las visitas del cronograma de supervisión y monitoreo a la recolección de información para el operativo 7/24.
Analizar y depurar la información recolectada garantizando cobertura, calidad y oportunidad, conforme a las fechas establecidas en los cronogramas definidos para el operativo 7/24.
Revisar que la información recolectada cumpla con la cobertura total por mercados y por cada uno de los recolectores.
Dar respuesta oportuna y clara a los requerimientos del área logística por inconsistencias encontradas en los datos recolectados.
Realizar reentrenamientos necesarios al personal de campo en conceptos, lineamientos, aplicativos y dispositivos de recolección que garanticen calidad de la información del SIPSA, según los criterios de la operación.
Ejecutar acciones de contingencia oportunas respecto a las novedades presentadas en el desarrollo del operativo de recolección y en el uso de los aplicativos y los Dispositivos Móviles de Captura – DMC.
Realizar las actividades de recolección, análisis y supervisión cuando se presente alguna contingencia o por razones de fuerza mayor.

 

Núcleo básico del conocimiento:
Administración; Agronomía; Economía; Ingeniería Agrícola, Forestal y afines; Ingeniería Agroindustrial, Alimentos y afines; Ingeniería Agronómica, Pecuaria y afines; Medicina Veterinaria y Zootecnia.

Perfil requerido (alguno de los siguientes):
 Título de formación tecnológica y 18 meses de experiencia relacionada.
 Título de formación técnica profesional y 2 años de experiencia relacionada.
 Aprobación de seis (6) semestres universitarios y 2 años de experiencia relacionada.

 

Fechas de convocatoria: inicia 19/06/2021 (10:00 a.m.) - finaliza 25/06/2021
Fecha de inicio del operativo: 01/09/2021
Tiempo de contratación: 1 mes

 

 

 

Si desea postularse

 

 

 

 

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  Perfil para desempeñarse en rol de Recolector

Vacantes por ciudad
Bogotá 22
Florencia 3
Neiva 6
Tibasosa 3
Tunja 4
Villavicencio 3
Manizales 3
Pereira 5
Bucaramanga 4
Cúcuta 7
Medellín 8
Montería 3
Barranquilla 10
Cartagena 4
Santa Marta 3
Sincelejo 3
Valledupar 6
Armenia 3
Cali 7
Ibagué 3
Ipiales 3
Pasto 4
Popayán 3

 

Actividades del rol:

Asistir al curso de reentrenamiento en caso de requerirse y dominar los conceptos temáticos y operativos impartidos en el mismo.
Visitar la central mayorista, plaza de mercado o centro de abastecimiento seleccionado de acuerdo con la programación y necesidades de la investigación, cumpliendo con los turnos y la cobertura asignada.
Realizar la recolección por observación, de acuerdo con los lineamientos metodológicos de la operación estadística.
Recolectar la información del componente con oportunidad según cronograma de recolección, garantizando calidad y cobertura.
Diligenciar con caligrafía entendible las planillas de recolección en campo conforme lo establece el instructivo de diligenciamiento.
Digitar la información recolectada en los aplicativos del SIPSA, garantizando oportunidad, calidad y cobertura.
Hacer entrega de las planillas de recolección al supervisor de la encuesta.
Responsabilizarse de portar, cuidar y devolver los implementos (kit) que le sean entregados para el desarrollo de sus actividades.
 

Núcleo básico del conocimiento:
Todas las áreas.

Perfil requerido (alguno de los siguientes):
 Título de bachiller y 6 meses de experiencia relacionada.
 Título de formación tecnológica y 2 meses de experiencia relacionada.
 Título de formación técnica profesional y 2 meses de experiencia relacionada.
Aprobación de dos (2) semestres universitarios y 4 meses de experiencia relacionada.

 

Fechas de convocatoria: inicia 19/06/2021 (10:00 a.m.) - finaliza 25/06/2021
Fecha de inicio del operativo: 01/09/2021
Tiempo de contratación: 1 mes

 

 

 

Si desea postularse

 

 

 

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